Все виды практик в вузе являются обязательным компонентом образовательной программы.

Прохождение учебной, производственной и преддипломной практик организуется в соответствии с ГОСО высшего образования, утвержденным постановлением Правительства РК от 23 августа 2012 г. №1080 и Типовыми правилами деятельности высшего и послевузовского образования, утвержденными постановлением Правительства РК от 17 мая 2013 г. №499, Приказа МОН РК №107 от 29.01.2016 г.

Прохождение всех видов практик по всем специальностям проходит в соответствии с графиком учебного процесса.

Центр карьеры совместно с кафедрами определяют базы практик в соответствии с направлением подготовки специалистов и по будущей профессиональной деятельности, в независимости от форм собственности и ведомственной принадлежности. Договор с базами практик об обязательствах вуза и предприятий заключается не менее чем за месяц до начала практики.

Если в начале 2016-2017 учебного года Университет заключил с организациями и школами 628 договоров (из них 320 – по педагогическим, 308 – по непедагогическим специальностям), то к концу 2017-2018 учебного года количество возросло до 714 (379 – по педагогическим, 335 – непедагогическим специальностям) (диаграмма 1). Сроки действия договоров 1-5 лет.

Расширилась и география заключения договоров. Например, Российская Федерация – 1, учреждения образования Атырауской области – 70, учреждения образования Актюбинской области – 45, учреждения образования Кызылординской области и г.Алматы – 16, организации и предприятия Атырауской области – 49, организации и предприятия Мангистауской области – 27, организации и предприятия Актюбинской области – 15, предприятия г.Астана и Алматы – 4, предприятия Кызылординской и Карагандинской областей – 15.

1296 студентов 1 и 2 курсов, обучающихся по направлению «Образование», прошли непрерывную педагогическую практику в соответствии с графиком, утвержденным 2017-2018 учебном году (2016-2017 у.г. – 339). В качестве баз практик были использованы средние общеобразовательные школы города Уральска.

Сроки непрерывной педагогической практики разные: промежутком 2-8 недель.

В течение учебного года работа Центра карьеры была направлена на организацию и проведение практик студентов 1-4 курсов.

Были организованы обучающие семинары для руководителей практик, где разъяснены основные правила организации и проведения практик, требования по установочным конференциям, защите отчетов, а также разъяснены руководителям практик правила по оформлению служебных записок с указанием времени и баз прохождения практик. Кроме того, были подняты вопросы о возникающих проблемах и путях их решения.

Методисты Центра карьеры участвовали в конференциях, которые были проведены на кафедрах.

После разъяснения о целях и задачах практики, своевременной сдачи документов, составлении дополнительных договоров по дальнейшему трудоустройству были розданы направления на практику.

В 2017-2018 учебном году на основании предварительной договоренности, 1058 студентов (2016-2017 у.г. – 906) 3-4 курсов педагогических специальностей прошли педагогическую практику в различных образовательных учреждениях города Уральска, Западно-Казахстанской области и в других регионах Казахстана.

В 2017-2018 учебном году 350 студентов, обучающихся в университете по непедагогическим специальностям прошли производственную практику. Студенты сами определяют место прохождения производственных практик и приносят запросы (отзыв) с различных предприятий и организаций. После заключения договоров студенты направляются на практику.

В качестве баз практик привлечены организации и учреждения города Уральск, Западно-Казахстанской области, различные регионы нашей республики.

В соответствии с договором (11.06.2012г.) между Западно-Казахстанским государственным университетом им.М.Утемисова и компанией «Карачаганак Петролеум Оперейтинг б.в» студенты университета на основании запроса компании проходят практику в течение одного месяца. В 2017-2018 учебном году (сентябрь-апрель) по университету 15 студентов прошли практику в компании «Карачаганак Петролеум Оперейтинг б.в».

2. Работы по трудоустройству выпускников

В 2018 году из университета выпустились 1058 студентов очной формы обучения, из них: 694 по педагогическим специальностям; 364 по непедагогическим специальностям.

В течение учебного года проводились различные мероприятия по обеспечению работой выпускников.

В октябре-декабре 2017 года были организованы встречи со студентами выпускных курсов университета, где разъяснили условия работы в сельской и городской местности по программам «Мәңгілік ел жастары – индустрияға!» «Серпін», «С дипломом в село», «Молодежная практика».

В ноябре-декабре 2017 года на всех факультетах проведены встречи со студентами выпускных курсов, были разъяснены правила по выдачам направлений для прохождения производственных практик, запросов, поступивших от баз практик и требований по оформлению гарантийных писем для дальнейшего трудоустройства выпускников.

В 2017-2018 учебном году была сформирована база данных студентов выпускных курсов и размещена на сайте университета. В базе данных указаны Ф.И.О., специальность, язык обучения, место жительство родителей, городские адреса, контактные номера выпускников.

В течение учебного года выпускникам доступны данные, полученные от областных управлений, о наличии свободных рабочих мест, которые размещены на сайте университета.

В течение 2015-2016 учебного года проведена совместная работа с АО «Финансовый центр» МОН РК. В соответствии с Постановлением Правительства РК №390 от 30.03.2012г. выпускникам педагогических специальностей, обучавшихся по государственному образовательному гранту на дневном и заочном отделениях бакалавриата, а также магистратуры, были розданы направления на трудоустройство, многие направлены на работу в государственные образовательные организации городской, районной, сельской местности.

Работы в этом направлении будут продолжены в предстоящем учебном году.

3. Работа Совета работодателей ЗКГУ им. М.Утемисова

Совет работодателей ЗКГУ им.М.Утемисова плодотворно выполнил свою работу. В 2017-2018 учебном году в состав Совета работодателей вошли кандидатуры, предоставленные от факультетов и кафедр.

В целях обмена мнениями и определениями эффективных путей трудоустрйства выпускников 06.04.2018 г. в Западно-Казахстанском государственном университете имени М.Утемисова прошло заседание круглого стола на тему: «Трудоустройство выпускников вуза: проблемы и пути их решения». На встрече присутствовало свыше 40 организаций такие как: Управление образования ЗКО; отдел образования г.Уральска, Управление занятости и социальных программ ЗКО, отдел занятости и социальных программ г.Уральска, Департамент по делам религий, Департамент внутренних дел ЗКО, Управление внутренних дел г.Уральск, Департамент государственных доходов ЗКО, ТОО «ПСП «Серик» и многие другие.

В ходе круглого стола широко обсуждались вопросы по подготовке и переподготовке конкурентноспособных специалистов с высшим образованием в соответствии запросами экономики и социальной сферы, проверка знаний молодых специалистов во время прохождения производственной практики и их дальнейшее трудоустройство, были рассмотрены пути их решения.

4. Организация работы Ассоциации выпускников ЗКГУ

Западно-Казахстанская областная общественная организация Ассоциация выпускников Западно-Казахстанского государственного университета имени М.Утемисова (далее Ассоциация) является самоуправляемым, добровольным, общественным объединением выпускников, основанным на членстве и созданным для достижения культурных, образовательных, научных, управленческих и иных целей и реализации общих интересов. Ассоциация оказывает помощь выпускникам ЗКГУ, создавая возможности взаимовыгодного сотрудничества между выпускниками и Университетом, и содействует укреплению позиций вуза на рынке образовательных услуг.

Членами Ассоциации являются:

- окончившие ЗКГУ и получившие диплом об окончании ЗКГУ;

- окончившие магистратуру, аспирантуру или докторантуру ЗКГУ;

- преподаватели ЗКГУ;

- настоящие сотрудники ЗКГУ.

Положение об Ассоциации выпускников ЗКГУ им. М. Утемисова было утверждено ученым советом университета 07.07.2015 г.

Ассоциация выпускников ЗКГУ имени М.Утемисова создается на баез факультетов и охватывает представителей всех специальностей высшего образования. В рамках работы Ассоциации в течение учебного года проводятся встречи с выпускными курсами, на которых организуются круглые столы и лекции.

Члены Ассоциации систематически посещают все организованные факультетами университета встречи, круглые столы, мастер-классы и мероприятия различного характера.

5. Распределение выпускников

12 апреля 2018 года в Западно-Казахстанском государственном университете им. М.Утемисова состоялось распределение выпускников специальностей направления подготовки «Образование», «Искусство» и «Услуги».

На мероприятии присутствовали начальники и руководители кадровых служб городских и районных отделов образования Западно-Казахстанской области, Атырауской и Мангистауской областей, а также представители областных и районных отделов культуры, архивов и документации.

По направлению подготовки «Образование» участвовало 699 студента, по направлению «Искусство» - 59, по направлению «Услуги» - 27 студентов.

В соответствии с постановлением Правительства Республики Казахстан от 30 марта 2012 года № 390 «Об утверждении Правил направления специалиста на работу, предоставления права самостоятельного трудоустройства, освобождения от обязанности или прекращения обязанности по отработке гражданами, из числа аульной (сельской) молодежи, поступившими в пределах квоты на обучение по педагогическим, медицинским и ветеринарным специальностям, а также гражданами, обучавшимися на основе государственного образовательного заказа по педагогическим и медицинским специальностям (бакалавриата, интернатуры, резидентуры, магистратуры) и обучавшимися в докторантуре по программе докторов философии (PhD)» были проведены заседания комиссии по персональному распределению выпускников университета. Результаты заседания комиссии:

1. Из 20 выпускников педагогических специальностей, обучавшихся по «сельской квоте» трое были освобождены от работы по семейным обстоятельствам, 17 человек были распределены по различным сельским образовательным организациям.

2. Из 66 выпускников педагогических специальностей (бакалавриат) обучавшихся по государственному образовательному гранту 51 человек были направлены на работу в городские и сельские образовательные организации. 13 выпускников были освобождены от работы по семейным обстоятельствам, 1 выпускник отказался от отработки. Из-за отсутствия свободного вакантного места 1 выпускник был направлен для регистрации в ГУ «Центр занятости».

3. Из 145 выпускников социальной программы «Мәңгілік ел жастары – индустрияға!» «Серпін» 136 человек были направлены на работу в городские и сельские образовательные организации. 2 выпускника были освобождены от работы по семейным обстоятельствам. Из-за отсутствия свободного вакантного места 7 выпускников были направлены для регистрации в ГУ «Центр занятости».

4. Из 22 выпускников педагогических специальностей (магистратура) обучавшихся по государственному образовательному гранту, 10 человек были направлены на работу в городские и сельские образовательные организации. 5 выпускников были освобождены от работы по семейным обстоятельствам. Из-за отсутствия свободного вакантного места 7 выпускников были направлены для регистрации в ГУ «Центр занятости».

Трудоустройству выпускников хорошо поспособствовала работа ассоциации выпускников ЗКГУ и совета Работодателей. В течение учебного года упомянутой ассоциацией совместно с центром карьеры организованы встречи студентов выпускных курсов с представителями предприятий и организации, на которых обсуждались вопросы прохождения практик, стажировок, а также были продемонстрированы презентационные материалы.

6. День карьеры

18 апреля 2018 года во Дворце спорта Западно-Казахстанского государственного университета имени М.Утемисова состоялась ярмарка вакансий для студентов – «День карьеры». Это ежегодное, ставшее традиционным, мероприятие, проводимое в университете.

Цель этого мероприятия – содействие в трудоустройстве выпускников непедагогических специальностей («Экономика», «Государственное и местное управление», «Учет и аудит», «Финансы», «Туризм», «Информационные системы», «Экология», «Юриспруденция», «Дизайн» и т.д.), отработка практических навыков собеседования с работодателями.

На мероприятии присутствовали представители около 60 организаций, такие как, областные управления, городские и районные отделы занятости и социальных программ, творческие и культурные центры, компании Карачаганак Петролеум Оперейтинг Б.В., ПСП «Серик», Департамент внутренних дел, прокуратура, экологические центры, Западно-Казахстанского филиал Национального банка, Департамент центра обслуживания населения, спортивных школ, Судов г. Уральска и области, Западно-Казахстанского филиала республиканской телерадиокорпорации, банки второго уровня, акционерные общества, товарищества с ограниченной ответственностью, туристические фирмы и т.д.

На ярмарке вакансий приняли участие более 360 студентов непедагогических специальностей ЗКГУ им.М.Утемисова.

15 июня 2018 года в ЗКГУ им. М Утемисова было проведено мероприятие «День карьеры» для выпускников 2018 года. Цель прошедшего мероприятия – оказать поддержку молодым специалистам, ознакомить с действующими программами трудоустройства, программами поддержки предпринимательской деятельности для начинающих бизнесменов, проинформировать выпускников об открытии счетов для получения жилья. В ходе мероприятия выпускники получили ответы на все свои волнующие вопросы. По завершению встречи выпускникам были розданы информационные материалы.

Выводы и предложения:

1. Прохождение всех видов практик по всем специальностям проходит в соответствии с графиком учебного процесса.

2. В 2017-2018 учебном году количество договоров с организациями и школами составило 714.

3. В 2017-2018 учебном году 1296 студентов 1 и 2 курсов, обучающиеся по направлению «Образование», прошли непрерывную педагогическую практику.

4. В 2017-2018 учебном году на основании предварительной договоренности, 1058 студентов 3-4 курсов педагогических специальностей прошли педагогическую практику в различных образовательных учреждениях города Уральска, Западно-Казахстанской области и в других регионах Казахстана.

5. В 2017-2018 учебном году 350 студентов, обучающиеся в университете по непедагогическим специальностям прошли производственную практику.

6. 06.04.2018 г. в Западно-Казахстанском государственном университете имени М.Утемисова прошло заседание круглого стола с работодателями на тему: «Трудоустройство выпускников вуза: проблемы и пути их решения».

7. 12 апреля 2018 года в Западно-Казахстанском государственном университете им. М.Утемисова состоялось распределение выпускников специальностей направления подготовки «Образование», «Искусство» и «Услуги».

8. 18 апреля 2018 года во Дворце спорта Западно-Казахстанского государственного университета имени М.Утемисова состоялась ярмарка вакансий для студентов – «День карьеры».

В предстоящем учебном году представлены ряд предложений с целью повышения эффективности, улучшения работы центра карьеры. Это:

Ø Увеличить количество договоров составленных с различными учреждениями, организациями, предприятиями с целью повышения количества баз практик по специальностям;

Ø В целях трудоустройства выпускников запланировать комплексные системы мероприятий (заключение меморандумов с крупными предприятиями; на основании гарантийных писем увеличить количество студентов для прохождения производственных практик в районных, сельских школах; проводить с работодателями круглые столы, семинары; организовать встречи с различными представителями и т.п.).

FaLang translation system by Faboba